歲末年初,大野鎮(zhèn)大批外出務(wù)工人員將回鄉(xiāng)過年,與家人團(tuán)聚,由于大野鎮(zhèn)毗鄰中心城市,高速公路和高鐵都橫穿而過,交通十分方便,在即將過去的1年,有5家大型企業(yè)來此建廠,很快會(huì)將生產(chǎn)基地搬遷過來;正在修建的3個(gè)南業(yè)綜合體也即將投入使用。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要求勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障所國繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展主動(dòng)做好人力資源服務(wù)工作,同時(shí)也讓產(chǎn)業(yè)發(fā)展更多惠及全鎮(zhèn)群眾。
根據(jù)大野鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新形勢,鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障所領(lǐng)導(dǎo)決定在春節(jié)后舉行一個(gè)規(guī)模較大的招聘會(huì),既主動(dòng)滿足轄區(qū)企業(yè)的用工需求,又吸引外出務(wù)工人員盡量回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。為了籌備這個(gè)招聘會(huì),王所長安排工作人員小李和小季將手中的工作移交他人,專門負(fù)責(zé)聯(lián)系用人單位,收集整理用人信息,充分利用春節(jié)假期機(jī)會(huì),及時(shí)向該鎮(zhèn)群眾,特別是回鄉(xiāng)的外出務(wù)工人員發(fā)布招聘信息。
盡管小李和小季兩人清楚這項(xiàng)工作的重要性,但由于他們都沒有經(jīng)驗(yàn),所以只能邊工作邊學(xué)習(xí)。他們很快就擬定了一個(gè)《用人單位招工登記表》并發(fā)給一些企業(yè),但只有少數(shù)幾個(gè)企業(yè)響應(yīng)。在王所長的指導(dǎo)下,他們又拓寬思路,來取了多種方式,終于收集到近1000份用工信息。為了能夠及時(shí)發(fā)布信息,他們連續(xù)加了一個(gè)星期的班,才完成了對用工信息的登錄、校對和整理。這時(shí),距離春節(jié)只有10天左右了,擺在他們面前的另一個(gè)難題出現(xiàn)了:這就是如何讓更多的居民知曉這些用工信息……
A.大眾傳媒
B.職介服務(wù)機(jī)構(gòu)的宣傳工具
C.招聘會(huì)等供求活動(dòng)
D.勞動(dòng)力市場網(wǎng)站
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歲末年初,大野鎮(zhèn)大批外出務(wù)工人員將回鄉(xiāng)過年,與家人團(tuán)聚,由于大野鎮(zhèn)毗鄰中心城市,高速公路和高鐵都橫穿而過,交通十分方便,在即將過去的1年,有5家大型企業(yè)來此建廠,很快會(huì)將生產(chǎn)基地搬遷過來;正在修建的3個(gè)南業(yè)綜合體也即將投入使用。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要求勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障所國繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展主動(dòng)做好人力資源服務(wù)工作,同時(shí)也讓產(chǎn)業(yè)發(fā)展更多惠及全鎮(zhèn)群眾。
根據(jù)大野鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新形勢,鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障所領(lǐng)導(dǎo)決定在春節(jié)后舉行一個(gè)規(guī)模較大的招聘會(huì),既主動(dòng)滿足轄區(qū)企業(yè)的用工需求,又吸引外出務(wù)工人員盡量回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。為了籌備這個(gè)招聘會(huì),王所長安排工作人員小李和小季將手中的工作移交他人,專門負(fù)責(zé)聯(lián)系用人單位,收集整理用人信息,充分利用春節(jié)假期機(jī)會(huì),及時(shí)向該鎮(zhèn)群眾,特別是回鄉(xiāng)的外出務(wù)工人員發(fā)布招聘信息。
盡管小李和小季兩人清楚這項(xiàng)工作的重要性,但由于他們都沒有經(jīng)驗(yàn),所以只能邊工作邊學(xué)習(xí)。他們很快就擬定了一個(gè)《用人單位招工登記表》并發(fā)給一些企業(yè),但只有少數(shù)幾個(gè)企業(yè)響應(yīng)。在王所長的指導(dǎo)下,他們又拓寬思路,來取了多種方式,終于收集到近1000份用工信息。為了能夠及時(shí)發(fā)布信息,他們連續(xù)加了一個(gè)星期的班,才完成了對用工信息的登錄、校對和整理。這時(shí),距離春節(jié)只有10天左右了,擺在他們面前的另一個(gè)難題出現(xiàn)了:這就是如何讓更多的居民知曉這些用工信息……
A.發(fā)布通知,讓有招聘需求的單位填表上報(bào)
B.主動(dòng)上門收集用工信息
C.在當(dāng)?shù)孛襟w發(fā)布廣告
D.利用當(dāng)?shù)仄髽I(yè)網(wǎng)站或網(wǎng)頁收集用工信息
最新試題
以下各項(xiàng)中,()不在開展職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)應(yīng)主要保障的四項(xiàng)經(jīng)費(fèi)之列。
將職業(yè)指導(dǎo)劃分為就業(yè)政策指導(dǎo)、擇業(yè)指導(dǎo)、求職指導(dǎo)、職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等,這是從()進(jìn)行劃分。
職業(yè)指導(dǎo)工作室有其獨(dú)特的文化內(nèi)涵和鮮明的特征,其整體設(shè)計(jì)風(fēng)格和基調(diào)應(yīng)該是 ()。
根據(jù)案例,你認(rèn)為對小李和小季而言,收集用工信息的恰當(dāng)方式是()
以下各項(xiàng)中,()不是職業(yè)指導(dǎo)工作推動(dòng)的基本目標(biāo)。
根據(jù)案例,你認(rèn)為小李和小季在分類整理用工信息時(shí),比較適宜的分類方法是()
案例中,()培訓(xùn)內(nèi)容相比之下不太適合對基層一線職業(yè)指導(dǎo)人員開展培訓(xùn)。
上述案例中,()不是該職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)樹立服務(wù)品牌失敗的主要原因。
對典型問題實(shí)施“定點(diǎn)爆破”,開展職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)時(shí)應(yīng)該遵循的原則不包括()。
鑒于當(dāng)?shù)卦S多企業(yè)是新開辦的這一實(shí)際情況,為了更便于獲取用工信息,你認(rèn)為小李和小季可以協(xié)助企業(yè)做的工作是()