A.每多安置一人,每年每人不低于當(dāng)?shù)?個(gè)月最低工資的標(biāo)準(zhǔn)
B.每多安置一人,每年每人不低于當(dāng)?shù)?個(gè)月最低工資的標(biāo)準(zhǔn)
C.每多安置一人,每年每人不低于當(dāng)?shù)?個(gè)月最低工資的標(biāo)準(zhǔn)
D.每人每年獎(jiǎng)勵(lì)3個(gè)月當(dāng)?shù)氐钠骄べY
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A.投入優(yōu)勢
B.幸福優(yōu)勢
C.性格優(yōu)勢
D.興趣優(yōu)勢
A.職業(yè)介紹
B.失業(yè)保險(xiǎn)
C.就業(yè)訓(xùn)練
D.知青返城和待業(yè)青年
A.平等就業(yè)權(quán)利
B.優(yōu)先就業(yè)權(quán)利
C.消除歧視,保障就業(yè)權(quán)利
D.特殊就業(yè)權(quán)利
A.挪作他用法
B.替代法
C.顛倒重組法
D.修改變大法
A.合并法
B.替代法
C.模仿法
D.調(diào)試法
最新試題
作為主管不需要花太多時(shí)間溝通。
互聯(lián)網(wǎng)+進(jìn)入企業(yè)會發(fā)生一些變化,比如思維方式重構(gòu),業(yè)務(wù)模式重構(gòu)等等。
一個(gè)人全身心投入到自己做的事情中,幸福感不一定會更強(qiáng)。
創(chuàng)業(yè)是一個(gè)可以學(xué)習(xí)的過程,是學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和知識而不是全盤不動的模仿。
一個(gè)很好產(chǎn)品與服務(wù)是需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者自己去判別與其他無關(guān)。
了解自己的突出優(yōu)勢,應(yīng)該發(fā)揚(yáng),比如你的突出優(yōu)勢是自我控制,那么你應(yīng)該選擇晚上去健身而不是看電視。
市場細(xì)分是劃分消費(fèi)者不同的需求、需求組合或顧客價(jià)值,而不僅僅是細(xì)分人群。
營銷是創(chuàng)造、溝通、傳遞、交換對顧客、客戶、合作伙伴和整個(gè)社會具有價(jià)值的提供物的一系列活動、組織、制度和過程。
溝通就是指一般人與人之間的信息、思想、情感的交流過程。
創(chuàng)業(yè)要經(jīng)歷一個(gè)過程,在發(fā)展的過程中會有很多種的可能,沒有唯一的結(jié)果。