A.集權(quán) B.職權(quán) C.專(zhuān)業(yè)化 D.紀(jì)律
最新試題
激勵(lì)理論認(rèn)為人們對(duì)于工作的態(tài)度取決于（）。
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項(xiàng)是（）
下面不屬于管理道德類(lèi)型的是（）
下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）
正式組織以（）為導(dǎo)向開(kāi)展工作，更加重視活動(dòng)為組織帶來(lái)的效益。
