員工保險福利中的項目管理流程和方法論包括（）。
①信息收集、分析和整理
②確定員工保險福利項目的設計方案和整體流程
③員工保險福利項目實施操作與監(jiān)控
④確定客戶關系管理的服務標準，并進行二次銷售和開發(fā)
A.①②④
B.①③
C.②③④
D.①②③④
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關于風險保障類福利計劃設計，以下陳述正確的是（）
①準確把握企業(yè)特征和客戶需求是團體保險項目成功運作的基礎
②在福利計劃中考慮福利計劃的發(fā)展趨勢是團體保險項目成功運作的基礎
③保險方案的設計應著重考慮客戶的需求而不應考慮保險公司的自身狀況
④合理把握客戶需求和保險公司內(nèi)部承保政策的平衡點
A.①④
B.①③
C.③④
D.②③④
A.設計保險詢價書，明確所要求的保障內(nèi)容及具體服務要求
B.經(jīng)紀公司根據(jù)詢價書內(nèi)容提供報價書
C.確定保險供應商后，根據(jù)員工需要設定彈性福利系統(tǒng)中的核心方案及可選方案
D.開展員工溝通工作，讓員工了解當前提供商以及如何選擇福利項目
A.擴大保險責任
B.延期承保
C.加費
D.設置除外責任
A.疾病
B.大規(guī)模戰(zhàn)爭導致的人員傷亡事件
C.意外傷害
D.發(fā)生緊急事件
某國企海外項目外派人員所面臨的人身風險中，適合通過商業(yè)保險模式解決的是（）
①疾病
②意外傷害
③大規(guī)模戰(zhàn)爭導致的人員傷亡事件
④發(fā)生緊急事件
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
最新試題
客戶關系管理的核心是（）
員工福利計劃特別是保險類員工福利計劃在現(xiàn)場銷售管理中的應用，因保險險種和銷售渠道不同而差異很大。尤其團體保險中的情況復雜。在團體保險中，銷售管理的內(nèi)容包括（）①如何管理銷售人員的銷售記錄②如何追蹤客戶的消費行為③如何建立初步客戶檔案④如何管理渠道銷售業(yè)務動態(tài)
附加值是附加價值的簡稱，是在產(chǎn)品的原有價值的基礎上，通過生產(chǎn)過程中的有效勞動新創(chuàng)造的價值，即附加在產(chǎn)品原有價值上的新價值，附加值的實現(xiàn)在于通過有效的管理進行聯(lián)接。
團體保險理賠管理中應注意保險欺詐的發(fā)生，如果未發(fā)生保險事故，被保險人或受益人卻謊稱發(fā)生了保險事故，向保險人提出賠償請求的，保險人（）
員工保險福利中的風險管控方法論包括（）。①歸類客戶特征和保險需求②結合業(yè)務風險分析，確定保險方案設計③根據(jù)風險情況，確定具體價格和承保條件④根據(jù)風險核定結果，出具項目建議書
關于企業(yè)員工福利計劃完成后的實施及評估，以下陳述錯誤的是（）
關于客戶關系管理的作用，下列陳述錯誤的是（）
關于客戶的二次開發(fā)，下列陳述錯誤的是（）
在銷售客戶關系管理中，（）的管理是至關重要的部分，因為它可以決定業(yè)務人員獲取客戶的積極性，同時可以利用它分析客戶的主要需求點。
團體保險查詢服務的查詢媒介通常包括（）①印刷員工和保險經(jīng)辦人員服務手冊②搭設專屬電話熱線③為客戶設置專用的信息查詢電子郵箱④定期或不定期派駐客服專員到企業(yè)內(nèi)部