A.尊重個(gè)人
B.信任
C.支持
D.權(quán)力均衡
E.正視問題
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.技術(shù)進(jìn)步
B.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈
C.產(chǎn)品生命周期的縮短
D.國(guó)家政策
E.法規(guī)等一般社會(huì)因素
A.多頭領(lǐng)導(dǎo),不利于組織統(tǒng)一指揮
B.職能機(jī)構(gòu)橫向聯(lián)系不夠
C.當(dāng)環(huán)境變化時(shí)適應(yīng)性有局限
D.能發(fā)揮職能機(jī)構(gòu)專業(yè)管理作用
E.減輕上層管理者的負(fù)擔(dān)
A.個(gè)體因素
B.組織因素
C.管理者因素
D.外界因素影響
E.組織歷史
A.導(dǎo)向作用
B.約束作用
C.激勵(lì)作用
D.凝聚作用
E.輻射作用
A.10
B.20
C.30
D.40
最新試題
對(duì)于中層管理者的任務(wù)、責(zé)任和作用,下列說法錯(cuò)誤的是()。
自主管理已成為管理新潮流,營(yíng)造自主管理環(huán)境應(yīng)從哪幾個(gè)方面著手()。
不同的管理者在某一管理職能上花費(fèi)的時(shí)間是不同的。研究表明,高層管理者在組織職能所占時(shí)間的分布是()。
X-Y 理論在管理中的意義是什么?
管理者時(shí)間在各種職能上分布的意義是什么?
下列護(hù)理系統(tǒng)中的哪一子系統(tǒng),通過開展護(hù)理科研,引進(jìn)和開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)以及技術(shù)培訓(xùn),拓展護(hù)理工作領(lǐng)域()。
管理概念中涉及的基本觀點(diǎn)包括以下哪幾項(xiàng)()。
古典管理理論在護(hù)理管理中的應(yīng)用主要表現(xiàn)在哪幾方面?
管理者的技能結(jié)構(gòu)可分為哪幾種類型()。
對(duì)行為科學(xué)管理理論的評(píng)價(jià),以下正確的是()。