A、記錄沿線異常情況
B、記錄異常情況的處置情況
C、記錄出巡人員對異常情況處置的設(shè)想和建議
D、記錄請示報告情況
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A.不予理睬
B.立即將老婦人抬往路邊
C.立即報警
D.撥打120急救電話
A.將證件沒收的同時，禮貌的向來訪人員說明沒收原因
B.要求來訪人員出示其他有效證件，再次查驗其他有效證件上的照片是否與本人相符
C.告訴來訪者證件照片與本人不符，按照規(guī)定不能進入，同時向客戶單位報告
D.將證件交給來訪人員
A.門崗守護
B.區(qū)域守護
C.出入口守衛(wèi)
D.目辬守護
最新試題
出入口守衛(wèi)工作咨詢的回答隨意性比較大，所以守衛(wèi)人員可以根據(jù)自己的意愿隨意回答，不需要考慮單位的規(guī)章制度。
協(xié)助客戶單位做好考勤工作時的咨詢服務(wù)中，遇到職工遲到向守衛(wèi)人員咨詢時，出入口守衛(wèi)人員應(yīng)該（）
對初級保安員守護勤務(wù)活動過程的仔細(xì)查看，從中發(fā)現(xiàn)每個保安員守護勤務(wù)工作的優(yōu)劣情況，并進行公平公正考評和獎懲的管理活動是（）。
保安服務(wù)公司及其勤務(wù)管理人員組織專業(yè)人員、工程技術(shù)人員及生產(chǎn)服務(wù)人員，對保安員守護工作進行的比較全面系統(tǒng)的查看和監(jiān)督活動是隨機抽查。
出入口守衛(wèi)人員在回答咨詢時，必須做到（）。
出入口守衛(wèi)咨詢工作要針對詢問者提出的具體問題進行直接回答。這體現(xiàn)了出入口守衛(wèi)工作咨詢（）的特點。
出入口守衛(wèi)工作咨詢是指保安工作人員為了維護守衛(wèi)單位、部門和社會治安秩序，保障國家、集體和個人利益的安全，而對社會組織或公民個人等客戶或來訪人員提出的有關(guān)安全防范問題或其他問題，按照國家法律、法規(guī)、規(guī)章和相關(guān)單位的規(guī)章制度，所進行的解答或提出建議、方案等智力服務(wù)活動。
出入口守衛(wèi)實質(zhì)上是以（）的守衛(wèi)力量對付隱蔽的活動。
屬于出入口守衛(wèi)勤務(wù)內(nèi)容的是（）。
勤務(wù)管理人員對初級保安員守護工作的檢查，要求檢查人員不得少于（）人。