判斷題違反法律規(guī)定,未取得施工許可證或者開(kāi)工報(bào)告未經(jīng)批準(zhǔn)擅自施工的,責(zé)令改正,對(duì)不符合開(kāi)工條件的責(zé)令停止施工,并處以合同金額的10-20%罰款。()

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1.多項(xiàng)選擇題突發(fā)事件應(yīng)急狀態(tài),分為如下幾個(gè)階段:()。

A.前兆階段
B.緊急階段
C.談判階段
D.解決階段

2.多項(xiàng)選擇題技術(shù)交底包括:()。

A.專項(xiàng)施工方案措施交底
B.各工序的現(xiàn)場(chǎng)交底
C.各分項(xiàng)工程施工前的技術(shù)交底
D.總包與分包的圖紙交底

3.多項(xiàng)選擇題施工過(guò)程中質(zhì)量控制要求嚴(yán)格按照()和總包商標(biāo)注組織施工。

A.國(guó)家規(guī)范
B.施工組織設(shè)計(jì)
C.施工方案
D.施工圖紙

5.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)力負(fù)荷曲線的繪制方法()。

A.圖示法
B.列表法
C.類比法
D.標(biāo)準(zhǔn)曲線法

最新試題

勞動(dòng)合同按照用工方式的不同劃分:全日制用工勞動(dòng)合同和非全日制用工勞動(dòng)合同。()

題型:判斷題

公司項(xiàng)目經(jīng)理是群體性突發(fā)事件的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各方面工作,及時(shí)化解矛盾,防止發(fā)生群體性事件。()

題型:判斷題

用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。()

題型:判斷題

總包不負(fù)責(zé)向分包單位發(fā)放規(guī)范或圖集。()

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凡未簽訂勞動(dòng)合同的人員,勞務(wù)管理人員必須限用人單位在3日內(nèi),與每位務(wù)工人員簽訂勞動(dòng)合同,并留存?zhèn)浒浮#ǎ?/p>

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工人上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行三級(jí)(公司、項(xiàng)目部、班組)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。()

題型:判斷題

勞務(wù)費(fèi)是指建筑工程總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)應(yīng)支付給勞務(wù)分包企業(yè)的勞務(wù)作業(yè)人工費(fèi)用。()

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工傷保險(xiǎn)作為一種社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制實(shí)行的,企業(yè)必須參加,雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外險(xiǎn)是商業(yè)保險(xiǎn),用人單位可以自愿選擇參加。()

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勞務(wù)分包隊(duì)伍人員中禁止使用不滿16周歲和超過(guò)50周歲人員,禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應(yīng)施工作業(yè)的人員。()

題型:判斷題

分包單位的技術(shù)負(fù)責(zé)人組織本*單位工程技術(shù)人員參加總包技術(shù)部門組織的圖紙交底。()

題型:判斷題