單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條的規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付多少工資？（）
A.他每月應(yīng)得的工資
B.二倍工資
C.五倍工資
D.十倍工資
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1.單項(xiàng)選擇題失業(yè)保險(xiǎn)基金的籌集主要有以下三個(gè)原則（）、無(wú)償性原則、固定性原則。
A.自發(fā)原則
B.強(qiáng)制性原則
C.民主原則
D.自愿原則
2.單項(xiàng)選擇題法律禁止企業(yè)安排參加加班加點(diǎn)的職工包括（）。
A.成年人
B.經(jīng)期女工
C.哺乳期女工
D.患病女工
最新試題
進(jìn)入20世紀(jì)90年代，一些國(guó)家社會(huì)民主黨上臺(tái)，主張（）
題型：多項(xiàng)選擇題
社會(huì)保障不僅是一個(gè)重要的社會(huì)問題，更是一個(gè)極其復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)問題，需要與其他政策或制度相協(xié)調(diào)，需要等到各方面的支持，才能不斷地調(diào)整完善。
題型：判斷題
全球范圍內(nèi)出現(xiàn)的人口老齡化現(xiàn)象，使社會(huì)保障制度面臨巨大的機(jī)遇。
題型：判斷題
新型合作醫(yī)療是中國(guó)歷史上第一次由國(guó)家財(cái)政直接支持農(nóng)民的醫(yī)療保健制度。
題型：判斷題
長(zhǎng)期的高福利政策造就的既得利益集團(tuán)阻撓和社會(huì)福利的剛性、政府擁有信息的不充分性等，使發(fā)達(dá)國(guó)家社會(huì)保障制度改革能夠順利進(jìn)行。
題型：判斷題