判斷題某職工與甲工廠勞動(dòng)合同到期后,與乙工廠簽訂了新的勞動(dòng)合同,這屬于勞動(dòng)法律關(guān)系的變更。

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1.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)保障行政部門可以責(zé)令用人單位改正并處以罰款的情形有()。

A.安排女職工從事礦山井下勞動(dòng)
B.安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)
C.女職工生育享受產(chǎn)假少于90天
D.安排未成年工從事有毒、有害勞動(dòng)
E.未對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查

2.多項(xiàng)選擇題張某是某公司車間工人,在工作中受傷并被確認(rèn)為工傷。對(duì)此,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的有()。

A.當(dāng)張某喪失享受工傷待遇條件時(shí),停止享受工傷保險(xiǎn)待遇
B.當(dāng)張某拒不接受勞動(dòng)能力鑒定時(shí),停止享受工傷保險(xiǎn)待遇
C.當(dāng)張某拒絕治療時(shí),仍可以享受工傷保險(xiǎn)待遇
D.當(dāng)張某正在被收監(jiān)執(zhí)行時(shí),仍可以享受工傷保險(xiǎn)待遇