A.工作期間從事與生產無關的活動
B.不按規(guī)定維護、保養(yǎng)本崗位設備
C.未對外來人員進行安全提示
D.不按規(guī)定開展崗位巡查、交接班檢查
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.不按規(guī)定級別申報和辦理作業(yè)許可審批或現(xiàn)場未嚴格落實防范措施
B.在未斷電的高壓線正上方、正下方和危險距離范圍內進行吊裝作業(yè)
C.特種作業(yè)人員無有效操作證上崗操作
D.吊裝作業(yè)不按規(guī)定使用牽引繩或吊車千斤腿不墊枕木
A.未辦理作業(yè)許可證從事危險作業(yè)
B.特種作業(yè)人員無有效操作證上崗操作
C.使用未經檢定或檢定過期的安全防護與檢測設施
D.電焊作業(yè)時，不按規(guī)定使用地線
A.當心爆炸
B.注意通風
C.禁止混放
D.當心觸電
A.限工事件
B.醫(yī)療處置事件
C.急救箱事件
D.經濟損失事件
E.未遂事件
A.工業(yè)安全生產事故
B.火災爆炸事故
C.交通事故
D.環(huán)保事故
最新試題
一線隊組織開展基層自我培訓時，可不填制“培訓辦班審批表”、“培訓教學計劃表”、“支付授課費審批表”、“培訓項目審批表”等表格。
單次單人培訓費用超過10000元人民幣的視為員工參加了專項培訓。
套管上鉆臺，要求提出小鼠洞后再卸套管公扣護絲，嚴防套管入井前損壞公扣絲扣； 對扣時套管要扶正，下放套管避免碰損螺紋。開始旋合轉動要慢，如發(fā)現(xiàn)錯扣應卸開檢查處理。
各單位應按照國家《特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》（國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局令第140號）要求，組織特種設備作業(yè)人員到地方質量技術監(jiān)督管理部門進行取換證培訓，經考核合格取得相應資格證書后，方可上崗。
“授課滿意度測評表”主要對培訓考試合格率、參訓員工評價、培訓主辦單位評價和培訓承辦單位評價四項指標進行測評，權重分別為40%、30%、15%、15%，滿分為100分。其中，測評結果在90分以上的為優(yōu)秀、60-90分的為合格，60分以下的為不合格。
CT.5.9設備使用保養(yǎng)管理辦法交接班制度中指出設備應在運轉狀態(tài)下進行交接，交接雙方應按設備巡回檢查路線要求，采用聽、看、查、問的方式，逐項或逐點進行交接，并且雙方均應在運轉記錄本上簽字。
井控和安全專業(yè)兼職培訓教師選拔的專項條件原則上要求3年以上井控、安全管理工作經驗，或5年以上一線隊井控、安全、技術或隊干部崗位工作經驗。
工參加專項培訓的，所在單位應在培訓前填制“專項培訓審批表”（CT.4-10），組織員工簽訂“專項培訓協(xié)議”（CT.4-11），經培訓主管部門審核批準并履行完協(xié)議簽訂手續(xù)后方可參加專項培訓。
培訓主管部門每年應為本級管理的兼職培訓教師安排不低于職責課時70%的培訓工作量，其他職責課時由兼職培訓教師本人自行完成。
已取得資質的隊伍人員或關鍵崗位人員變化超過四分之一且造成人員素質下降的，應及時重新申報資質。