A.請(qǐng)每個(gè)人準(zhǔn)備一份解釋其行動(dòng)的書面報(bào)告
B.從每個(gè)人的職責(zé)中找尋相真相
C.仔細(xì)聽每位面談人說了些什么
D.試圖讓嫌疑人承認(rèn)
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以下的點(diǎn)狀圖說明了什么（）
A．銷售收入與培訓(xùn)成本逆相關(guān)
B．培訓(xùn)方案是無效的
C．培訓(xùn)成本沒有影響銷售收入
D．一些資料點(diǎn)被不正確地繪制
A.問題應(yīng)用文字表述，以確?；卮鹑说挠行Ы忉?br />
B.問題應(yīng)用可靠的文字表述，以便這些問題可以測評(píng)到審計(jì)師想要測評(píng)的問題
C.為了增加答復(fù)率，調(diào)查問卷的長度應(yīng)盡可能得短
D.問題應(yīng)用文字表述，以便“否定”回答指明了問題
A.在總體樣本抽取機(jī)會(huì)均等時(shí)
B.在樣本標(biāo)準(zhǔn)差小于或等于總體標(biāo)準(zhǔn)差時(shí)
C.收集的證據(jù)與審計(jì)師要證實(shí)的認(rèn)定直接相關(guān)時(shí)
D.在抽取的樣本能夠有效代表樣本總體時(shí)
A.運(yùn)輸人員的運(yùn)輸跟單
B.銷售發(fā)票復(fù)印件
C.客戶采購訂單
D.供應(yīng)方月末對(duì)賬單
A.僅是Ⅰ和Ⅱ
B.僅是Ⅰ和Ⅳ
C.僅是Ⅱ和Ⅳ
D.僅是Ⅲ和Ⅳ
最新試題
抽樣過程出現(xiàn)以下哪種變動(dòng)將導(dǎo)致置信區(qū)間縮短？（）
在以下哪類抽樣計(jì)劃中，總體中個(gè)體項(xiàng)目金額的可變性將影響抽樣的規(guī)模？（）
以下的點(diǎn)狀圖說明了什么（）
通過與資料錄入人員面談，內(nèi)部審計(jì)師識(shí)別出該系統(tǒng)中存在重大缺陷。審計(jì)師應(yīng)采取以下哪項(xiàng)措施：（）
編制工作底稿摘要可以用于（）
以下哪項(xiàng)不是終止或撤出會(huì)議的目的？ （）
某審計(jì)師正考慮設(shè)計(jì)一個(gè)調(diào)查問卷，以便研究雇員對(duì)控制程序的態(tài)度。以下哪項(xiàng)在設(shè)計(jì)調(diào)查問卷時(shí)最不重要（）
與生產(chǎn)工人面談，明確業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以及評(píng)價(jià)部門經(jīng)營固有風(fēng)險(xiǎn)等資料收集活動(dòng)屬于審計(jì)業(yè)務(wù)的哪個(gè)階段？（）
業(yè)務(wù)的最后溝通強(qiáng)調(diào)了薪金支付部門的缺陷，并提出了糾正活動(dòng)的建議。這對(duì)公司的以下哪類人員最有用（）
依據(jù)專業(yè)實(shí)務(wù)框架（PPT），業(yè)務(wù)的最后溝通中，觀察結(jié)果應(yīng)包括（）