A.包容需求
B.情感需求
C.控制需求
D.回避需求
E.實(shí)用需求
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A.申請注冊護(hù)士要具備完全民事行為能力
B.護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊有效期為4年
C.通過護(hù)士執(zhí)業(yè)考試
D.護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊有效期為5年
A.各自為政無需特別協(xié)作
B.無需特別關(guān)注
C.僅在緊急情況下協(xié)作
D.定期開展團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)和活動
A.醫(yī)生可以口頭下達(dá)臨時(shí)醫(yī)囑
B.護(hù)士完整復(fù)述
C.實(shí)施雙人核對
D.搶救結(jié)束后4小時(shí)補(bǔ)記
A.提高患者滿意度
B.提升護(hù)理人員收入
C.保證患者安全
D.減少有理糾紛
A.患者隱私保護(hù)
B.護(hù)理操作規(guī)范
C.醫(yī)療設(shè)備使用規(guī)定
D.護(hù)理人員的健康管理
最新試題
營造高效護(hù)理團(tuán)隊(duì)的組織文化，具有以下哪些作用？（）
醫(yī)院院內(nèi)護(hù)理教育方法包括以下哪些？（）
制定人力資源招聘、調(diào)配、培訓(xùn)、開發(fā)、管理及發(fā)展等方面的政策和具體措施，符合以下哪項(xiàng)人力資源管理的基本任務(wù)？（）
現(xiàn)代管理強(qiáng)調(diào)以人為本，充分發(fā)揮人的作用，以下哪項(xiàng)是現(xiàn)代管理的核心？（）
由護(hù)理人員自行制定排班原則，經(jīng)過集體討論，不斷修訂完善的排班方式為以下哪種？（）
護(hù)理安全管理中，對護(hù)理差錯(cuò)的處理原則是（）。
以下哪種不是護(hù)理人員崗前培訓(xùn)的專科內(nèi)容？（）
以下哪些是我國目前存在的護(hù)理工作模式？（）
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是（）。
建立“能者上，平者讓，庸者下”的競爭機(jī)制，符合以下哪項(xiàng)護(hù)理人力資源發(fā)展趨勢？（）