判斷題STAR法則可以用來分析和描述實踐經(jīng)歷。
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3.多項選擇題求職簡歷投遞的主要途徑有哪些？（）
A.招聘會投遞
B.網(wǎng)絡(luò)投遞
C.上門投遞
D.親友推薦投遞
4.多項選擇題就業(yè)過程中，哪些情況需要引起警惕？（）
A.含糊的、有附加條件的、口頭的高薪承諾
B.收取押金，或以身份證、畢業(yè)證等做抵押
C.非法傳銷
D.無營業(yè)執(zhí)照、無經(jīng)營許可證
5.多項選擇題通過以下哪些途徑可以獲取就業(yè)信息？（）
A.網(wǎng)絡(luò)
B.招聘會
C.實習(xí)實踐
D.社會關(guān)系
最新試題
下列哪些屬于就業(yè)途徑？（）
題型：多項選擇題
就業(yè)信息類別，按照信息作用來分不包括（）。
題型：單項選擇題
職業(yè)生涯規(guī)劃一旦制定好了，就不要做出修改，腳踏實地按照計劃做好每個階段的事情就好。
題型：判斷題
職業(yè)的含義包括（）。
題型：多項選擇題
下列關(guān)于影響大學(xué)生就業(yè)心理的因素正確的是（）。
題型：單項選擇題
面試的特點中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點。
題型：單項選擇題
屬于馬斯洛需要層次理論的是（）
題型：多項選擇題
職業(yè)綜合來講，職業(yè)具有：（）、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任、獲得勞動角色、實現(xiàn)人生價值的特點。
題型：單項選擇題
一個人“能夠干什么”指的是（）
題型：單項選擇題
簡歷就是用來填寫個人信息，不必太過花心思去做。
題型：判斷題