A建筑公司掛靠于一資質(zhì)較高的B建筑公司，以B建筑公司名義承攬了一項工程，并與建設單位C公司簽訂了施工合同。但在施工過程中，由于A建筑公司的實際施工技術力量和管理能力都較差，造成了工程進度的延誤和一些工程質(zhì)量缺陷。C公司以此為由，不予支付余下的工程款。A建筑公司以B建筑公司名義將C公司告上了法庭。
C公司（）余下的工程款。A.不應當支付
B.應當支付
C.工程竣工驗收合格，應當支付
D.工程經(jīng)竣工驗收不合格的，A修復后仍不合格的，不應當支付
E.工程經(jīng)竣工驗收不合格的，A修復后合格的，應當支付
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某工程承包作業(yè)5000m2，計劃每平方米單位用工5個工日，每個工日單價40元，計劃工期為306天，計劃勞動生產(chǎn)率指數(shù)120%。
計劃實際用工為（）工日。A.20000
B.20388
C.20833
D.20883
某工程承包作業(yè)5000m2，計劃每平方米單位用工5個工日，每個工日單價40元，計劃工期為306天，計劃勞動生產(chǎn)率指數(shù)120%。
計劃工資總額是（）元。A.100萬
B.150萬
C.200萬
D.250萬
某工程承包作業(yè)5000m2，計劃每平方米單位用工5個工日，每個工日單價40元，計劃工期為306天，計劃勞動生產(chǎn)率指數(shù)120%。
勞務分包合同中，工程承包人的主要義務包括（）。A.組建與工程相適應的項目管理班子
B.負責編制施工組織設計
C.負責編制勞務作業(yè)計劃
D.向勞務分包人支付勞動報酬
E.組織圖紙會審
最新試題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于（）
在勞務管理中，勞務人員個人工資臺賬資料包括（）。
本案中如果勞務公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。
在勞務分包合同的（）形式中承包人地位等同于分包人地位。
高處墜物包括（）。
下列屬于農(nóng)民工就業(yè)服務中勞動力流出地的勞務輸出服務的是（）。
根據(jù)建設部159號令中關于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
人力資源管理具有（）等特性。
與工藝特點無關的工作中斷所占有的時間，屬于必須消耗的時間。
本案中工人派代表與勞務公司先行協(xié)商的做法妥當。