A.預(yù)算控制
B.層級控制
C.市場控制
D.團(tuán)體集體控制
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.計劃指標(biāo)或工作標(biāo)準(zhǔn)制定得不科學(xué)，脫離實際，本身存在偏差
B.組織外部環(huán)境中發(fā)生了沒有預(yù)料到的變化，導(dǎo)致實際業(yè)績偏離預(yù)期，出現(xiàn)偏差
C.組織內(nèi)部因素的變化
D.相關(guān)工作人員的失誤
A.前瞻性
B.簡明性
C.適用性
D.致性
A.會計分析法
B.統(tǒng)計計算法
C.經(jīng)驗估計法
D.工程方法
A.簡單性
B.可行性
C.一致性
D.前瞻性
A.制度控制
B.激勵控制
C.預(yù)算控制
D.財務(wù)控制
最新試題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)？（）
影響跨國公司國際經(jīng)營進(jìn)入方式選擇的因素包括（）
來自于員工個人的壓力因素包括（）
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標(biāo)具有以下性質(zhì)（）
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）
在決策過程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因為（）
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。（）
如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）