A.傾斜保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，兼顧用人單位權(quán)益
B.傾斜保護(hù)用人單位合法權(quán)益，兼顧勞動(dòng)者權(quán)益
C.平等保護(hù)用人單位和勞動(dòng)者合法權(quán)益
D.完全保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益
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A.勞動(dòng)關(guān)系是一種兼具人身性和財(cái)產(chǎn)性的社會(huì)關(guān)系
B.勞動(dòng)關(guān)系中，勞動(dòng)者須接受用人單位管理、指示
C.勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人是完全平等的
D.勞動(dòng)關(guān)系的建立不以簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同為前提
A.16
B.17
C.18
D.19
A.法國(guó)的《工廠(chǎng)法》
B.前蘇聯(lián)的《蘇俄勞動(dòng)法典》
C.美國(guó)的《勞動(dòng)關(guān)系法》
D.英國(guó)的《學(xué)徒健康與道德法》
A.詢(xún)證性
B.不確定性
C.專(zhuān)業(yè)性
D.時(shí)效性
A.共同保險(xiǎn)
B.起付保險(xiǎn)
C.止付保險(xiǎn)
D.封頂保險(xiǎn)
最新試題
對(duì)發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。用人單位屬于一類(lèi)行業(yè)的，浮動(dòng)費(fèi)率分為（）
下列對(duì)于社會(huì)優(yōu)撫與安置的意義說(shuō)法不恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
下列對(duì)于工傷社會(huì)保險(xiǎn)的原則說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）
關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件，下列說(shuō)法不正確的是（）
下列不是中國(guó)社會(huì)保障管理的改革原則的是（）
下列對(duì)于生育社會(huì)保險(xiǎn)的說(shuō)法不正確的是（）
《公費(fèi)醫(yī)療管理辦法》是在什么時(shí)候?qū)嵤┑模ǎ?/p>
分權(quán)管理屬于（）
政府在介入集體談判過(guò)程中時(shí)，站在什么立場(chǎng)？（）
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定，職工發(fā)生工傷事故，在用人單位已繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情下，以下費(fèi)用不屬于用人單位支付的是（）