初級(jí)人力資源人力資源管理綜合練習(xí)單項(xiàng)選擇題每日一練(2019.11.25)

來源：考試資料網(wǎng)

1 最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取（）的形式。

2 根據(jù)費(fèi)斯廷格的認(rèn)知失調(diào)理論，消除失調(diào)狀態(tài)的方法不包括（）。

3 企業(yè)年金由國家宏觀指導(dǎo)、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行，費(fèi)用由企業(yè)和職工個(gè)人繳納，企業(yè)繳費(fèi)在工資總額()以內(nèi)的部分，可從成本中列支

4 下列資料中，有助于工作分析人員明確工作的輸入與輸出關(guān)系的是()。

5 在解除或者終止勞動(dòng)合同后，約定競(jìng)業(yè)限制的人員自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過()年。

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