A.揭示了組織的本質(zhì)及最一般的規(guī)律
B.充分揭示了經(jīng)理工作的真正面貌和實(shí)質(zhì)
C.創(chuàng)造性的提出了一些管理原則
D.使管理由“監(jiān)督管理”轉(zhuǎn)變?yōu)椤叭诵怨芾怼?/p>
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A.誠(chéng)實(shí)
B.有遠(yuǎn)見
C.鼓舞人心
D.自信
A.人們沖突的根本原因是物質(zhì)利益
B.私有制是一切罪惡的根源
C.政府的權(quán)力來自于人民授予
D.個(gè)人完成他所處地位的任務(wù),就是履行了天職
A.該組織的基礎(chǔ)是合理法定的權(quán)力
B.該組織是人類理性在組織管理中的極限
C.該組織通過傳統(tǒng)和世襲地位來管理
D.該組織有很強(qiáng)的剛性
A.戰(zhàn)略管理理論的代表人物
B.日本人
C.Z理論的創(chuàng)始人
D.博士
A.行東-學(xué)徒
B.幫工-學(xué)徒
C.行東-幫工
D.行東-幫工-學(xué)徒
最新試題
根據(jù)凱菲的“線性模式”戰(zhàn)略定義,以下論述正確的是()
以下關(guān)于庫(kù)爾特·勒溫論述錯(cuò)誤的是()
以下關(guān)于霍桑試驗(yàn)論述正確的是()
《轉(zhuǎn)危為安》的作者是()
在美國(guó),也在法國(guó),亨利·法約爾生前很長(zhǎng)一段時(shí)間里,其管理思想并沒有引起人們足夠重視。
彼得·圣吉終身致力于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)理論的研究。
“永久性革命”理論的提出者是()
西蒙認(rèn)為,管理不能只追求效率,也要注意效果。
沙因的復(fù)雜人假說體現(xiàn)了一種權(quán)變觀點(diǎn)。
以下關(guān)于管理科學(xué)歷史演進(jìn)路徑論述正確的是()