判斷題“崗位匹配”機制使企業(yè)能夠形成一個充滿活力的系統(tǒng)。
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3.多項選擇題中央提出著力自主創(chuàng)新的方針，反映了（），具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
A.我們黨對世界經(jīng)濟的準確把握
B.我們黨對科技發(fā)展趨勢和內(nèi)在規(guī)律的準確把握
C.全面貫徹落實科學發(fā)展觀的新要求
D.全面貫徹落實加快經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長方式轉(zhuǎn)變的新要求
4.多項選擇題人的實踐活動就是人對（）的創(chuàng)造活動。
A.自然環(huán)境
B.人的生存環(huán)境
C.人的自身
D.社會環(huán)境
5.多項選擇題創(chuàng)新思維系統(tǒng)化是在概括的基礎(chǔ)上，在思想上把一類事物按不同的（）組成一定系統(tǒng)的思維過程。
A.時間
B.空間
C.順序
D.層次
最新試題
人員素質(zhì)測評工作的服務性原則體現(xiàn)在（）
題型：單項選擇題
面試的基本類型有（）。
題型：多項選擇題
結(jié)構(gòu)化面試是指對特定工作的所有面試中，始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問題，其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、（）、評定的結(jié)構(gòu)化。
題型：單項選擇題
影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個方面？
題型：問答題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。
題型：單項選擇題
采用標準化測量的優(yōu)點是：（）。
題型：多項選擇題
一般職業(yè)能力測驗分為（）幾部分
題型：多項選擇題
人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求：（）
題型：多項選擇題
制訂測評工作總體方案的基本原則（）
題型：多項選擇題
人員素質(zhì)測評工作總體方案的主要特點有（）。高P/42
題型：多項選擇題