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填空題
薪酬的內(nèi)部公平性和外部公平性是()的基礎(chǔ)。
答案:
個(gè)人公平性
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填空題
薪酬()競(jìng)爭(zhēng)性的比較基礎(chǔ)更多地要落在不同組織之間類(lèi)似職位的或者類(lèi)似職位族之間。
答案:
外部
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填空題
高層管理人員薪酬管理的重點(diǎn)主要是()。
答案:
長(zhǎng)期可變薪酬激勵(lì)
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