A、概括并表示定量數(shù)據(jù)
B、通過(guò)一段時(shí)間內(nèi)所關(guān)心的特性值形成的圖來(lái)觀察其隨著時(shí)間變化的表現(xiàn)
C、直觀地反映質(zhì)量特性隨著時(shí)間變化的趨勢(shì)和走向,為決策提供依據(jù)
D、可以發(fā)現(xiàn)兩組數(shù)據(jù)之間是相關(guān)或不相關(guān)的
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B、模擬
C、統(tǒng)計(jì)容差法
D、時(shí)間序列分析
A、規(guī)定了實(shí)施GB/T19001標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)使用的統(tǒng)計(jì)技術(shù)
B、是GB/T19000族標(biāo)準(zhǔn)的組成部分
C、只適用于GB/T19001-2008標(biāo)準(zhǔn)
D、是組織聲稱(chēng)其質(zhì)量管理體系符合GB/T19001標(biāo)準(zhǔn)時(shí)必須執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)
A、ISO9000
B、ISO9001
C、ISO9004
D、ISO19011
A、硬件
B、軟件
C、流程性材料
D、服務(wù)
A、軟件公司開(kāi)發(fā)的游戲軟件
B、職業(yè)學(xué)校提供的職業(yè)教育
C、出版社出版的音像制品
D、農(nóng)技站的技術(shù)推廣、咨詢(xún)
最新試題
對(duì)過(guò)程運(yùn)行所需的基礎(chǔ)設(shè)施的管理要求是()
以下屬于GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn)7.2條款獲取人員能力的措施?()
依據(jù)GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn),組織的質(zhì)量管理體系應(yīng)包括()
以下哪些情況應(yīng)按GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn)8.4進(jìn)行控制?()
組織應(yīng)()過(guò)程運(yùn)行所需要的環(huán)境,以獲得合格產(chǎn)品和服務(wù)。
組織確定質(zhì)量管理體系所需的資源時(shí)應(yīng)考慮()
處置不合格輸出的途徑包括()
質(zhì)量管理體系形成文件的信息的多少與詳略程度取決于()
GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn)7.2中的人員包括()。
依據(jù)GB/T19001-2015標(biāo)準(zhǔn),組織確定與質(zhì)量管理體系相關(guān)的內(nèi)部和外部溝通的安排,包括()