A.管理科學(xué)化
B.管理科學(xué)的核心就是尋求決策的科學(xué)化
C.注重定量分析
D.廣泛使用電子計算機(jī)
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A.物質(zhì)利益激勵
B.關(guān)心照顧
C.社會心理激勵
D.工作激勵
A.建立組織機(jī)構(gòu)
B.形成組織全體成員共同信奉與追求的價值觀
C.培育組織精神
D.營造健康向上的團(tuán)體氛圍
A.命令
B.指示
C.決定
D.規(guī)范
A.身體方面
B.智力方面
C.教育方面
D.能力方面
A.人際關(guān)系
B.個體差異
C.利害沖突
D.工作矛盾
最新試題
小剛所在公司實現(xiàn)了快速增長，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理，CEO增加了管理層級數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會影響（）。
分析組織內(nèi)部環(huán)境時，需要考察哪些方面的因素？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮（）。
制定計劃時預(yù)測前提條件屬于下列哪些計劃步驟？（）
計劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
預(yù)算控制可能帶來的負(fù)面影響包括（）。
制定計劃時對過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
預(yù)算控制的功能包括（）。
李經(jīng)理認(rèn)為員工個人能力不同，需要區(qū)別對待，為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時（）。