單項選擇題根據(jù)梅奧社會人的管理思想，主張采用的主要的管理方式為（）。
A.指揮和控制
B.充分授權
C.尊重和溝通
D.創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，發(fā)揮創(chuàng)造力
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1.單項選擇題泰勒科學管理思想中對人性的認識是（）。
A.受雇傭人
B.經(jīng)濟人
C.社會人
D.復雜人
2.單項選擇題“管理者的實際工作取決于所處的環(huán)境條件，管理者應根據(jù)不同的情景及其變量決定采取何種行動和方法，試圖尋求最為有效的方式來處理一個特定的情景和問題?！边@一觀點是（）的觀點。
A.經(jīng)驗管理學派
B.系統(tǒng)管理學派
C.權變理論學派
D.管理過程學派
3.單項選擇題根據(jù)麥格雷戈的理論，有些管理者在實現(xiàn)目標的過程中，喜歡采取“強硬的”管理辦法，包括強迫和威脅、嚴密的監(jiān)督和嚴格的控制，這種管理者是以（）進行管理工作。
A.X理論
B.Y理論
C.Z理論
D.超Y理論
4.單項選擇題根據(jù)麥格雷戈的理論，外來的控制和懲罰并不是使人努力工作的惟一手段，人們愿意實行自我管理和自我管控來實現(xiàn)組織的目標，這是（）的觀點。
A.X理論
B.Y理論
C.Z理論
D.超Y理論
5.單項選擇題馬斯洛的需求層次理論分為五個等級，最高層級是（）。
A.安全的需要
B.自我實現(xiàn)的需要
C.尊重的需要
D.社會的需要
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在計劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有（）
題型：單項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）
題型：單項選擇題
國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）
題型：單項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓方法和設立助理職務具有類似的好處？（）
題型：單項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型：單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
結構性問題與非結構性問題的判斷依據(jù)不包括（）
題型：單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題