單項選擇題評價薪酬制度的目的不包括（）。

A.普遍提高員工薪酬待遇
B.完善薪酬激勵方案
C.提出適合自身特點的薪酬激勵方案
D.發(fā)揮薪資福利制度的激勵職能


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1.單項選擇題對于高級主管人員薪酬分配的政策和措施，說法錯誤的是（）。

A.薪酬取決于企業(yè)規(guī)模、員工人數(shù)及福利能力
B.薪酬取決于企業(yè)效益，通常享有較高的分紅及獎金
C.通常享有特別的績效獎金或者目標達成獎金
D.通常不享有非財務性補償

2.單項選擇題企業(yè)激勵措施中，外部激勵分為物質(zhì)激勵和（）。

A.社會感情激勵
B.培訓激勵
C.福利待遇激勵
D.晉升激勵

3.單項選擇題分享經(jīng)濟理論的提出者是（）。

A.維克多.弗羅姆
B.馬丁.魏茨曼
C.阿弗里德.馬歇爾
D.?？怂?/p>

4.單項選擇題需要類別理論的提出者是（）。

A.馬斯洛
B.赫茲伯格
C.維克多·弗羅姆
D.麥克萊蘭和亞特金森

5.單項選擇題雙因素理論中，關于"工作的豐富化、承擔責任、成就感、認同感等"的說法正確的是（）。

A.激勵因子
B.保健因子
C.滿足較低級層次
D.很快得到滿足