A.橫向通道
B.縱向通道
C.雙通道
D.職業(yè)生涯道
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B.組建績效改進(jìn)部門
C.績效診斷與分析
D.評價績效改進(jìn)成果
A.所在單位
B.工傷保險基金
C.勞動能力鑒定委員會
D.勞動保障行政部門
A.專家人數(shù)不應(yīng)多于20人
B.給專家提供充分的資料和信息
C.問題的表述盡量含糊
D.專家必須對問題作出精確回答
A.監(jiān)督人
B.投保人
C.管理人
D.保險人
最新試題
小張傷口出現(xiàn)感染,需要延長停工留薪期時,應(yīng)()。
根據(jù)《職業(yè)分類大典》,關(guān)于社會生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員的說法,正確的是()。
在個體的職業(yè)生涯發(fā)展階段中,建立期的主要活動是()。
下列關(guān)于事業(yè)部制組織形式的優(yōu)點的說法,錯誤的是()。
在決定組織的戰(zhàn)略能否得到成功執(zhí)行的五個重要因素中,人力資源管理會對其產(chǎn)生直接影響的因素是()。
下列選項中,被稱為勞動關(guān)系系統(tǒng)運行核心規(guī)則的是()。
組織在進(jìn)行人力資源規(guī)劃的過程中,需要回答的問題主要有()
在企業(yè)與勞動者就工資進(jìn)行談判的過程中,決定企業(yè)能夠支付的最高工資水平的因素有()。
下列選項中,不屬于員工申訴管理的原則的是()。
小張所受事故傷害應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,理由包括()。