A.堅持集體利益至上，一切以集體利益為轉(zhuǎn)移
B.在集體認(rèn)為必要的情況下，犧牲個人利益應(yīng)是無條件的
C.集體有責(zé)任幫助個人實現(xiàn)個人利益
D.把員工的思想、行動集中起來是集體主義的核心要求
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A.社會公德的建設(shè)方式?jīng)Q定了職業(yè)道德的建設(shè)方式
B.職業(yè)道德只在職業(yè)范圍內(nèi)起作用，在社會公德領(lǐng)域不適用
C.職業(yè)道德與社會公德之間相互推動、相互促進
D.社會公德的任何變化，必然引起職業(yè)道德的相應(yīng)變化
A.職業(yè)道德只有在接受和認(rèn)可的前提下才能發(fā)揮作用
B.職業(yè)道德具有鮮明的行業(yè)性，說明職業(yè)道德缺乏共性特征
C.職業(yè)道德具有激勵功能，表明它能夠給從業(yè)人員以強大精神動力
D.企業(yè)利益至上日益成為職業(yè)道德的主導(dǎo)價值觀
A.堅持原則，不為個人利害關(guān)系所左右
B.澄清事實，主持公道
C.主動擔(dān)當(dāng)，不自保推責(zé)
D.敢于說出一切事實真相
A.只要掌握了高新技術(shù)，就能打遺品牌
B.打造品牌，核心任務(wù)是加強廣告等嶷體宣傳工作的力度
C.員工具有敬業(yè)精神和強烈的社會責(zé)任感是打造企業(yè)品牌的內(nèi)在力量
D.質(zhì)優(yōu)價高才能打造品牌
A.集體主義
B.合理利己主義
C.社會主義
D.溫和功利主義
最新試題
崗位工作擴大化的設(shè)計中，一種方法是崗位寬度擴大法，另一種是崗位深度擴大法。崗位寬度擴大法的具體形式有：延長加工周期、增加崗位的工作內(nèi)容、包干負(fù)責(zé)；崗位深度擴大法的具體形式有：崗位工作縱向調(diào)整、充實崗位工作內(nèi)容、崗位工作連貫沒計、崗位工作輪換設(shè)計、崗位工作矩陣設(shè)計。10、下列選項中，屬于崗位寬度擴大法的形式的是（）。
主要用于考察被測評者分析問題的能力、語言表達(dá)能力及影響力的題目類型是（）。
在考評量表中測量水平最高的量表是（）。
某項測量的（）也稱信度，它說明了該項測量的一致性和穩(wěn)定性。
關(guān)于奉獻，正確的認(rèn)識是：（）。
有員工這樣說：“板著面孔訓(xùn)人，我們不怕；不聯(lián)系實際講大道理，我們不聽；說一套做一套，我們不服；自己做好了的事再要求我們做，我們不得不服?！边@段話表明（）。
關(guān)于原則性與靈活性，正確的認(rèn)識是（）。
該公司是否可以進行集體合同變更？為什么？
滿足地位需要的行為可以是（）。
關(guān)于“承諾”，正確的做法是（）。