多項選擇題根據投訴性質不同,可將業(yè)主投訴分為()。
A.有效投訴
B.無效投訴
C.咨詢性投訴
D.普通投訴
E.緊急投訴
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1.多項選擇題根據投訴方式不同,可將業(yè)主投訴分為()。
A.來人投訴
B.來函投訴
C.來電投訴
D.普通投訴
E.其他投訴
2.多項選擇題性格的理智特征是指人們表現在感知、記憶、想象和思維等認知方面的個體差異。在想象方面的有()。
A.幻想家和"冷靜"的現實主義者
B.具有現實感的幻想家和脫離實際的幻想家
C.被動感知型
D.狹窄想象型和廣闊想象型
E.具有現實感的幻想家
3.多項選擇題影響能力發(fā)展最顯著的因素包括()。
A.性格
B.知識和技能
C.教育
D.社會實踐
E.勤奮
4.多項選擇題性格是在一個人的生理素質的基礎上,在社會實踐活動中逐漸形成、發(fā)展和變化的,并具有一定()。
A.復雜性
B.獨特性
C.整體性
D.持續(xù)性
E.穩(wěn)定性
5.多項選擇題根據群體形成的方式分類,群體可分為()。
A.項目群體
B.協(xié)會群體
C.興趣群體
D.正式群體
E.非正式群體
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勞動者的心理健康主要包括的特征有()。
題型:多項選擇題
群體是組織管理中的基本單元,其主要特征包括()。
題型:多項選擇題
根據群體形成的方式分類,群體可分為()。
題型:多項選擇題
在物業(yè)管理與居住心理效應中,()效應又稱"成見效應",指在人際相互作用過程中形成的一種夸大的社會印象。
題型:單項選擇題
激勵是指人類活動的一種心理狀態(tài),它具有加強和激發(fā)動機,推動并引導行為使之朝向預定目標的方向,總的來看,現在的激勵理論大概可分為()。
題型:多項選擇題
現代激勵理論包括兩種形式,即滿足/內容理論和過程理論,又大概可分為()。
題型:多項選擇題
現代管理的三要素包括()。
題型:多項選擇題
影響能力發(fā)展最顯著的因素包括()。
題型:多項選擇題
美國心理學教授洛克于1967年提出“目標設置理論”,這里的目標設置應具有SMART原則,即()。
題型:多項選擇題
馬斯洛理論中五種層次的需要可以大致分為兩大類,其中主要依靠外部條件或因素,滿足的基本需要包括()。
題型:多項選擇題