單項選擇題教材內(nèi)容既要相對獨立,又要注重內(nèi)容間的相互聯(lián)系,體現(xiàn)了培訓教材的()
A、系統(tǒng)性
B、實用性
C、多樣性
D、相適性
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1.單項選擇題人與人之間相互交往、相互作用、相互滿足的狀態(tài),即()
A、人際關(guān)系
B、凝聚功能
C、同化作用
D、融合作用
2.單項選擇題企業(yè)在員工隊伍建設(shè)方面的目標、行動規(guī)劃、行動程序和方法的復合體稱為()
A、人力資源規(guī)劃
B、人力資源管理
C、人力資源成本
D、人力資源開發(fā)
3.單項選擇題我國制定并頒布《職業(yè)教育法》的根據(jù)是()
A、《憲法》和《勞動法》
B、《憲法》和《教育法》
C、《教育法》和《勞動法》
D、《教育法》和《義務(wù)教育法》
4.單項選擇題()是衡量培訓師是否稱職的核心標準
A、創(chuàng)新能力
B、表達能力
C、理論素養(yǎng)
D、研究能力
5.單項選擇題職業(yè)培訓工作現(xiàn)已成為經(jīng)濟發(fā)展,特別是企業(yè)發(fā)展的()
A、戰(zhàn)略組成部分
B、直接構(gòu)成部分
C、間接構(gòu)成部分
D、特殊構(gòu)成部分
最新試題
新培訓教材的顯著特點是體現(xiàn)發(fā)展性、體系創(chuàng)新性、體現(xiàn)()。
題型:單項選擇題
培訓質(zhì)量管理工作方案的關(guān)鍵在于,與培訓()同期相應發(fā)生的輸出文件是否能得到有效的體現(xiàn),其基本的質(zhì)量和效果直接影響著培訓的最終質(zhì)量。
題型:單項選擇題
企業(yè)培訓工作的組織者在工作中至少要具備的角色有()
題型:多項選擇題
用“比較對照法”審核教材,就是將內(nèi)容相同但標準不同的教材進行比較分析,審定出較好的版本。
題型:判斷題
對培訓機構(gòu)的評估是對某個培訓機構(gòu)的教育、教學狀況和()的分析、判斷和評定。
題型:單項選擇題
程序教學模式的理論依據(jù)是以()為基礎(chǔ)。
題型:單項選擇題
企業(yè)培訓教學特有的教學模式有()
題型:多項選擇題
制定培訓項目實施計劃在IS010015培訓質(zhì)量管理體系中屬于()階段。
題型:單項選擇題
培訓教材開發(fā)的新趨勢是指()。
題型:多項選擇題
教學督導工作規(guī)則的基本內(nèi)容包括:()。
題型:多項選擇題