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赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）

組織目標之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標具有以下性質(zhì)（）

社會經(jīng)濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。

影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）

下列哪一種對管理人員培訓方法和設立助理職務具有類似的好處？（）

最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）

隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟，領導的領導風格應做下列哪一種調(diào)整？（）

傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。

國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）

斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。