單項選擇題期望理論的核心是（）。
A、努力績效聯(lián)系
B、績效---獎賞聯(lián)系
C、獎賞和個人目標(biāo)實現(xiàn)之間的聯(lián)系
D、以上各項
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1.單項選擇題期望理論中的獎賞的吸引力是指獎賞的（）。
A、效價
B、手段
C、可及性
D、期望
2.單項選擇題（）是確定報酬分配的程序是否讓人覺得公平。
A、分配公平
B、程序公平
C、人際公平
D、參照公平
3.單項選擇題（）認(rèn)為員工應(yīng)該首先把自己在工作情境中得到的結(jié)果(所得)與自己的努力(付出)進(jìn)行比較，然后再將自己的所得一付出比與相關(guān)他人的所得一付出比進(jìn)行比較。
A、目標(biāo)設(shè)置理論
B、公平理論
C、期望理論
D、工作特征模型
4.單項選擇題如果一位管理者垂直下放工作，那么他增加了工作的（）。
A、乏味性
B、復(fù)制性
C、任務(wù)完整性
D、工作自主性
5.單項選擇題在工作特征模型中，如果一位管理者想增加一項工作的任務(wù)完整性，他應(yīng)該（）。
A、常常向員工提供及時和誠實的反饋
B、將各種各樣的任務(wù)碎塊組合成一個工作模塊
C、給員工更多的自由和自主性
D、增加完成工作所需要的技能和才干的數(shù)量
最新試題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標(biāo)具有以下性質(zhì)（）
題型：多項選擇題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項選擇題
管理學(xué)上的雙子星座是（）
題型：多項選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）
題型：單項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
題型：單項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
在決策過程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
斯金納的強化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型：單項選擇題
目標(biāo)管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：單項選擇題