A、柯達(dá)興,國感衰
B、柯達(dá)衰,國感興
C、柯達(dá)興,國感興
D、柯達(dá)衰,國感衰
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A、政策、技術(shù)、市場
B、就業(yè)、活資、增收
C、天時、地利、人和
D、政策、技術(shù)、人和
A、解袱、就業(yè)、活資、增收
B、解袱、就業(yè)、活資、增技
C、解袱、減員、活資、增收
D、解袱、就業(yè)、增收、增技
A、開局、報價、還價、調(diào)整
B、開局、報價、還價、收尾
C、開局、還價、調(diào)整、收尾
D、開局、報價、還價、拍板
A、能力和經(jīng)驗
B、能力和閱歷
C、能力經(jīng)驗閱歷和單位
D、經(jīng)驗閱歷和單位
A、氣氛奠基、報價、還價
B、氣氛奠基、決定內(nèi)容、烘托形象
C、決定內(nèi)容、自信、威嚴(yán)
D、氣氛奠基、決定內(nèi)容、報價
最新試題
私下接觸是一種非正式會談的方式,不利于達(dá)成談判協(xié)議。
價格起點策略有()
均勢條件下的談判策略有()
因為需要是談判的原動力,所以沒有需要就沒有談判。
匯報也可分為()
商務(wù)談判的特點是“利己”的,因此根木不存在什么雙贏式。
出其不意在談判中可從不同的角度,不同的方面加以運用,概括起來有()
對待權(quán)利型談判者不能以柔克剛,要用其人之道還治其人之身,使談判取得有利的成果。
由于與會者的觀點不一致,可能在討論過程中會因為意見不一致而產(chǎn)生爭論,此時會議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”,這些工作包括()
在現(xiàn)代瞬息萬變的市場壞境下,任何企業(yè)都不可能永遠(yuǎn)處于優(yōu)勢。