A、生涯規(guī)劃就是為了避免生涯后悔
B、后悔是無(wú)法避免的,因?yàn)闀r(shí)間會(huì)改變一切
C、再好的選擇,未來(lái)都有可能是后悔的
D、生涯規(guī)劃的目的就是為了減少生活后悔
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A、環(huán)境條件隨時(shí)時(shí)間推移會(huì)變化
B、人總是在競(jìng)爭(zhēng)中的
C、人的能力有限,有時(shí)需要等待時(shí)機(jī)
D、人與環(huán)境互動(dòng)有相互改造性
A、環(huán)境是個(gè)人的資源庫(kù)
B、個(gè)人適應(yīng)環(huán)境、改造環(huán)境以發(fā)展
C、個(gè)人擁有環(huán)境的決定權(quán)
D、環(huán)境決定人的發(fā)展
A、相互支持
B、彼此爭(zhēng)奪資源
C、經(jīng)常是矛盾沖突的
D、同步推進(jìn)的
A、有主觀投入性,并能樂(lè)在其中
B、每個(gè)角色上都得到認(rèn)可
C、有角色意識(shí),在角色中忘我
D、每個(gè)角色上都取得成績(jī)
A.父母
B.公民
C.工作者
D.退休者
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《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為()類。
屬于馬斯洛需要層次理論的是()
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有()。
制作簡(jiǎn)歷前要進(jìn)行思考,做到知己知彼。
就業(yè)信息類別,按照信息作用來(lái)分不包括()。
下列哪些屬于就業(yè)途徑?()
開(kāi)始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動(dòng),對(duì)自我能力及職業(yè)進(jìn)行探索屬于()
喜歡與人合作,關(guān)心別人,對(duì)人熱情,愿意幫助別人成長(zhǎng)的霍蘭德類型是研究型。
根據(jù)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不同,可以把創(chuàng)業(yè)環(huán)境分為()。
不屬于信息利用過(guò)程中應(yīng)注意事項(xiàng)的是()。