A.受訪者的熟人或朋友介紹
B.持單位介紹信或證明
C.持工作牌證
D.自我介紹
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A.在學(xué)術(shù)上稱訪問調(diào)查法
B.調(diào)查主體和客體是訪問者和受訪者
C.調(diào)查方式是直接交談
D.調(diào)查目的是全面準(zhǔn)確掌握轄區(qū)人員基本情況
A.同方案的重復(fù)對(duì)比
B.不同方案的多點(diǎn)對(duì)比
C.不同方案的先后對(duì)比
D.不同方案的交叉對(duì)比
A.形成調(diào)查報(bào)告
B.分析調(diào)查工作
C.評(píng)估調(diào)查結(jié)果
D.應(yīng)用調(diào)查結(jié)果
A.目標(biāo)
B.準(zhǔn)備
C.實(shí)施
D.總結(jié)
A.通過調(diào)查研究方法
B.進(jìn)行有目的的實(shí)際考察
C.了解掌握勞動(dòng)力資源及其社會(huì)保障實(shí)際情況
D.獲得勞動(dòng)保障信息
最新試題
養(yǎng)老保險(xiǎn)是指勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休后，依法得到（）以保障退休后基本生活的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度
用人單位在辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系整體轉(zhuǎn)移時(shí)，由轉(zhuǎn)出地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)相關(guān)申請(qǐng)進(jìn)行審核后開具（）
職業(yè)道德是從事一定職業(yè)的人們，在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的（）和行為規(guī)范
（）不在工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍
就業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬或個(gè)人經(jīng)營(yíng)、服務(wù)收入達(dá)到或超過當(dāng)?shù)兀ǎ┑臑槌浞志蜆I(yè)
一般情況下，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同（）通知用人單位。
勞動(dòng)保障協(xié)理員入戶調(diào)查的行為規(guī)范要示語言簡(jiǎn)潔、明了，談話時(shí)（），不靦腆緊張，問話直截了當(dāng)
《勞動(dòng)法》規(guī)定：勞動(dòng)合同可以約定試用期，但（）6個(gè)月
（）不是組織學(xué)習(xí)教育進(jìn)行政策宣傳、咨詢活動(dòng)的主要方法之一
（）的就業(yè)登記主要包括勞動(dòng)者個(gè)人的信息、就業(yè)的類型、就業(yè)時(shí)間、就業(yè)單位以及參加社區(qū)保險(xiǎn)狀況，并應(yīng)填寫就業(yè)人員登記表