A.身體健康
B.心理健康
C.社會(huì)健康
D.生活健康
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A.養(yǎng)兒防老意識(shí)淡化
B.養(yǎng)老金充足
C.國(guó)民認(rèn)識(shí)較高
D.老年護(hù)理人員不足
A.勞動(dòng)力供給不足
B.養(yǎng)老金不足
C.國(guó)際貿(mào)易戰(zhàn)持續(xù)升溫
D.缺乏醫(yī)養(yǎng)服務(wù)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)
A.子女未兌現(xiàn)的承諾贍養(yǎng)費(fèi)
B.企業(yè)年金
C.保險(xiǎn)年金
D.自有產(chǎn)權(quán)住房
A.沒有找到值得依賴的受托人
B.投資風(fēng)險(xiǎn)增加
C.受益人提前實(shí)現(xiàn)權(quán)益
D.受托人機(jī)構(gòu)倒閉
A.委托人
B.受益人
C.受托人
D.投保人
最新試題
制約我國(guó)銀色經(jīng)濟(jì)發(fā)展的因素主要是()。
職業(yè)年金的主辦主體是()。
導(dǎo)致退休后發(fā)生重大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不可能是()。
以下關(guān)于薪酬的概念,錯(cuò)誤的是()。
信托制度涉及到的利益相關(guān)人不包括()。
以下哪項(xiàng)不是2005年世界衛(wèi)生組織提出的健康定義的內(nèi)容()。
養(yǎng)老保障四要素,不包括()。
醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃的主要內(nèi)容不包括()。
醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃的目標(biāo)是()。
薪酬結(jié)構(gòu)不能反映的特征是()。