最新試題
你認(rèn)為應(yīng)如何樹立護(hù)理管理者的威信？
題型：?jiǎn)柎痤}
非正式溝通對(duì)正式溝通既有補(bǔ)充作用，但又有擾亂作用，但主要表現(xiàn)為副作用，因而不能聽之任之。
題型：判斷題
如果你是護(hù)士長(zhǎng)，請(qǐng)闡述怎樣在你的管理中應(yīng)用馬斯洛的層次需要論？
題型：?jiǎn)柎痤}
溝通網(wǎng)絡(luò)
題型：名詞解釋
消退
題型：名詞解釋
簡(jiǎn)要回答懲罰與負(fù)強(qiáng)化的關(guān)系。
題型：?jiǎn)柎痤}
上行溝通
題型：名詞解釋
在雙因素理論中，護(hù)士的工資屬于激勵(lì)因素。
題型：判斷題
組織中許多分歧和矛盾都是由于沒有溝通而引起的。
題型：判斷題
雙因素理論中激勵(lì)因素
題型：名詞解釋