多項選擇題職務(wù)豐富化的有效途徑有（）。

A.讓員工自主控制和規(guī)劃其工作
B.把員工從一個崗位調(diào)換到另一個崗位
C.增加工作內(nèi)容
D.讓員工從頭到尾獨(dú)立完成一項完整的工作
E.讓員工有和客戶接觸的機(jī)會


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題在職務(wù)設(shè)計方法中，既可以減輕工作厭倦和單調(diào)感，又可以對員工產(chǎn)生激勵作用的是（）。

A.職務(wù)豐富化
B.職務(wù)擴(kuò)大化
C.工作團(tuán)隊
D.職務(wù)專業(yè)化
E.職務(wù)輪換

2.多項選擇題職務(wù)分析采用調(diào)查問卷法的優(yōu)點(diǎn)有（）。

A.可以提高收集信息的準(zhǔn)確性
B.可以迅速得到職務(wù)分析信息
C.對員工工作影響不大
D.調(diào)查樣本可以很大
E.可以降低調(diào)查工作成本

3.多項選擇題為了使面談取得成功，職務(wù)分析人員應(yīng)注意的問題有（）。

A.靈活提出問題
B.不發(fā)表個人主觀看法
C.要讓對方清楚面談的原因和意義
D.對記錄內(nèi)容要保密
E.按設(shè)計好的問題發(fā)問

4.多項選擇題在職務(wù)分析準(zhǔn)備階段要做的具體工作有（）。

A.職務(wù)描述
B.確定職務(wù)分析目的
C.設(shè)計調(diào)查方案
D.做好員工思想工作
E.培訓(xùn)工作人員

5.多項選擇題在職務(wù)分析中對工作職責(zé)分析的內(nèi)容有（）

A.職務(wù)關(guān)系
B.任職資格
C.職責(zé)權(quán)限范圍
D.重要程度
E.勞動條件

最新試題

長期股權(quán)投資決策中，投資項目的盡職調(diào)查及可行性論證風(fēng)險屬于（）

題型：單項選擇題

某企業(yè)生產(chǎn)單一品種產(chǎn)品，生產(chǎn)該產(chǎn)品的設(shè)備共20臺，每件產(chǎn)品臺時定額為4小時，單位設(shè)備每天有效工作時間為15小時，則該設(shè)備組每天的生產(chǎn)能力為（）件。

題型：單項選擇題

某企業(yè)的電腦產(chǎn)品的訂購周期為3天，運(yùn)輸周期為5天，倉儲周期為5天，那么該企業(yè)完成一次銷售的周期和時間為（）天。

題型：單項選擇題

消除渠道差距的思路包括（）

題型：多項選擇題

下列國際技術(shù)貿(mào)易方式中，屬于許可貿(mào)易的有（）

題型：多項選擇題

把品牌分為生產(chǎn)資料品牌和生活資料品牌是按照（）來劃分的。

題型：單項選擇題

智能熱水器上市后，甲企業(yè)產(chǎn)品組合寬度為（）。

題型：單項選擇題

汽車用戶在購買汽車時可以選購諸如電子開窗控制器、掃霧器等，那么電子開窗控制器、掃霧器的定價適合（）方法定價。

題型：單項選擇題

若M 公司定向發(fā)普通股給N 公司毀東收購N 公司帶來的財務(wù)影響為（）。

題型：單項選擇題

某項目的風(fēng)險報酬系數(shù)為10%，標(biāo)準(zhǔn)離差率為30%，則這個項目的風(fēng)險報酬率為（）

題型：單項選擇題