判斷題工人李某月工資2500元,當?shù)刈畹凸べY標準為2100元。2018年8月李某在加工一批零件時因疏忽致使所加工產品全部報廢,給工廠造成經濟損失2000元。工廠要求李某賠償經濟損失,從其每月工資中扣除,該工廠可從李某每月工資中扣除的最高限額為500元。

最新試題

關于張某提起勞動仲裁,下列說法中,正確的是()。

題型:單項選擇題

趙某在與甲公司簽訂的勞動合同中僅約定試用期為6個月,但未約定勞動合同期限,則該勞動合同的期限為6個月。

題型:判斷題

關于張某提交辭職報告并要求甲公司支付經濟補償金的請求,下列說法中,錯誤的是()。

題型:多項選擇題

吳某與甲公司簽訂的勞動合同中屬于必備條款的是()。

題型:多項選擇題

男性職工年滿60周歲,達到法定的企業(yè)職工退休年齡即可領取職工基本養(yǎng)老保險。

題型:判斷題

失業(yè)保險僅由用人單位繳納,職工無需繳納。

題型:判斷題

自2018年5月1日起,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過19%的?。▍^(qū)、市),可階段性執(zhí)行19%的單位繳費比例至2019年4月30日。

題型:判斷題

關于張某2016年“十一黃金周”期間加班工資的支付,下列說法中,正確的是()。

題型:單項選擇題

關于張某提出簽訂無固定期限勞動合同的請求,下列說法中,正確的是()。

題型:多項選擇題

單位在制定、修改或者決定有關勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項時,應當經職工代表大會或全體職工討論。

題型:判斷題