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關(guān)于吳某去乙公司工作的下列說(shuō)法中，正確的是（）。

關(guān)于趙某與甲公司訂立的勞動(dòng)合同，下列說(shuō)法中，正確的是（）。

用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起15日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

地方各級(jí)人民政府及縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門為安置就業(yè)困難人員提供的給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的公益性崗位，其勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定，但適用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

某公司為減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，通過(guò)更改職工檔案、編造證明材料等手段，為部分愿意提前退休的職工以特殊工種為由辦理了退休手續(xù)。后該市社保機(jī)構(gòu)在進(jìn)行年度資格審查時(shí)發(fā)現(xiàn)了該公司有20名員工的材料存在偽造痕跡，而這20名員工已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金6個(gè)月，共計(jì)24萬(wàn)元，則社會(huì)保險(xiǎn)行政部門可以責(zé)令退回已領(lǐng)取的24萬(wàn)元養(yǎng)老金，并對(duì)該單位處48萬(wàn)元罰金。

關(guān)于趙某在工作中因突發(fā)心臟病無(wú)法工作，開始病休，下列說(shuō)法中，正確的是（）。

關(guān)于吳某與甲公司約定競(jìng)業(yè)限制條款的下列說(shuō)法中，正確的是（）。

集體合同訂立后，應(yīng)當(dāng)報(bào)送勞動(dòng)行政部門，勞動(dòng)行政部門自收到集體合同文本之日起15日內(nèi)審查同意，集體合同生效。

關(guān)于吳某與甲公司約定服務(wù)期的下列說(shuō)法中，正確的是（）。

關(guān)于張某被油鍋燙傷，下列說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是（）。