問答題企業(yè)培訓師為什么要掌握相關的經(jīng)濟學知識？
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1.問答題請簡述什么是勞動力需求彈性？
2.多項選擇題失業(yè)率必須以下面概念相聯(lián)系（）
A、就業(yè)人數(shù)
B、就業(yè)者
C、失業(yè)者
D、非勞動人口
E、勞動人口
3.多項選擇題市場經(jīng)濟的基本特征（）
A、商品生產(chǎn)社會化
B、產(chǎn)權關系明晰化
C、生產(chǎn)要素商品化
D、經(jīng)濟關系市場化
E、資源配置市場中心化
4.多項選擇題根據(jù)經(jīng)濟學基本常識的有關介紹，失業(yè)類型主要有（）四類。
A、摩擦性事業(yè)
B、混合性失業(yè)
C、替代性失業(yè)
D、結(jié)構性失業(yè)
E、周期性失業(yè)
F、季節(jié)性失業(yè)
5.多項選擇題以下哪些是影響勞動力需求的主要因素（）
A、習慣與工作態(tài)度
B、收入效應
C、產(chǎn)品價格
D、技術進步
E、外延擴大再生產(chǎn)
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解決信息不對稱的方法可以從（）等幾個方面努力。
題型：多項選擇題
勞動經(jīng)濟學研究的具體對象主要的以下幾個方面：（）。
題型：多項選擇題
經(jīng)濟學認為，收入是影響需求的主要因素之一，當消費者的收入減少時，對這種物品的需求量反而上升，經(jīng)濟學上不能稱這種物品為（）。
題型：多項選擇題
培訓的市場競爭主要體現(xiàn)在培訓內(nèi)容和（）兩方面。
題型：單項選擇題
對供給形成影響的因素有：（）。
題型：多項選擇題
如果某一個人目前或是在一周以前，在從事著有償性的工作．這個人就被認為是（）。
題型：單項選擇題
國有企業(yè)培訓的人才，被（）等無償占用的問題就是外部性問題。
題型：多項選擇題
根據(jù)市場經(jīng)濟的優(yōu)勝劣汰規(guī)律，市場在評價和選擇資源時，自始至終的貫徹（）。
題型：多項選擇題
在市場經(jīng)濟條件下，“生產(chǎn)什么”的問題取決于（）。
題型：單項選擇題
失業(yè)是勞動者與生產(chǎn)資料相分離的狀態(tài)，經(jīng)濟學上把失業(yè)分為（）。
題型：多項選擇題