A.經(jīng)驗(yàn)
B.個(gè)人素質(zhì)
C.專業(yè)技能
D.資質(zhì)
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A.股東會(huì)
B.監(jiān)事會(huì)
C.董事會(huì)
D.高級(jí)管理層
A.40%;3
B.40%;5
C.50%;5
D.50%;2
A.商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)每季度對(duì)所有在職董事進(jìn)行履職評(píng)價(jià)
B.被評(píng)為不稱職的董事,董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)組織會(huì)談,向董事本人提出限期改進(jìn)要求,如長(zhǎng)期未能有效改進(jìn),商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)更換董事
C.高級(jí)管理層是商業(yè)銀行公司治理中的關(guān)鍵主體
D.根據(jù)董事的履職情況,依據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果將董事劃分為稱職、基本稱職和不稱職
A.董事會(huì);6
B.董事會(huì);3
C.高級(jí)管理層;6
D.高級(jí)管理層;3
A.2011年8月
B.2008年11月
C.2011年10月
D.2012年12月
最新試題
商業(yè)銀行內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)遵循的基本原則有()。
下列關(guān)于商業(yè)銀行股東大會(huì)的說法,錯(cuò)誤的有()。
商業(yè)銀行公司治理組織架構(gòu)的主體包括()。
金融資產(chǎn)管理公司的資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)克服了銀行貸款()的局限。
商業(yè)銀行合規(guī)的“規(guī)”是指適用于銀行業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的()。
利用內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價(jià)(FTP)核算資金收益或成本時(shí),對(duì)負(fù)債而言是(),對(duì)資產(chǎn)而言是()。
資產(chǎn)負(fù)債綜合管理的核心策略是()。
下列關(guān)于商業(yè)銀行經(jīng)濟(jì)資本的描述,錯(cuò)誤的是()。
()負(fù)責(zé)對(duì)商業(yè)銀行董事和監(jiān)事履職的綜合評(píng)價(jià),向銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)報(bào)告最終評(píng)價(jià)結(jié)果并通報(bào)股東大會(huì)。
可變薪酬是商業(yè)銀行薪酬結(jié)構(gòu)之一,具體包括()。