A.主體是確定的,即一方是勞動者,另一方必然是用人單位
B.主體是不確定的,當(dāng)事人一方或雙方可以是法人,也可以是其他組織或自然人
C.雙方不存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系
D.反映的是一次性使用勞動力的經(jīng)濟(jì)關(guān)系
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A.維護(hù)用人單位利益
B.維護(hù)勞動者合法權(quán)益
C.引導(dǎo)用人單位與勞動者建立長期勞動關(guān)系
D.建立和維護(hù)勞動執(zhí)法制度
A.社會法
B.公法
C.私法
D.行政法
A.13
B.15
C.16
D.18
A.國務(wù)院
B.勞動和社會保障部
C.全國人民代表大會及其常委會
D.人事部
A.促進(jìn)就業(yè)制度
B.勞動標(biāo)準(zhǔn)制度
C.企業(yè)規(guī)章制度
D.勞動監(jiān)察和勞動爭議處理制度
最新試題
下列選項(xiàng)中,屬于公平就業(yè)權(quán)內(nèi)容的是()
根據(jù)我國勞動法,勞動者的義務(wù)包括()
在我國,勞動行政法規(guī)是由()制定的
勞動法的基本原則包括()
勞動法是調(diào)整()的法律規(guī)范的總稱
下列關(guān)于勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的說法中,正確的是()
勞動法確立的主要制度包括()
依據(jù)我國《勞動法》的規(guī)定,不屬于用人單位享有的權(quán)利的是()
我國勞動法的目的和作用在于保護(hù)勞動者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動關(guān)系,建立和維護(hù)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的(),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步
勞動法律關(guān)系的主體包括()