單項選擇題下列培訓方法中，受訓者不能主動參與的培訓方式是（）。
A、討論法
B、講授法
C、角色扮演法
D、游戲法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題下列對角色扮演法的描述不正確的是（）。
A、這種方法往往在一個模擬真實的情景中進行
B、受訓者要扮演的角色常常是工作情景中經常碰到的人
C、要求角色扮演者根據對角色的理解隨意發(fā)揮
D、比較適用于培訓人際關系技能
2.單項選擇題首先讓受訓者閱讀一則描述完整的經營問題或組織問題，然后要求受訓者找出一個適當?shù)慕鉀Q方法的培訓方法是（）。
A、案例研究
B、授課
C、計劃性指導
D、T小組
3.單項選擇題影響員工培訓的最主要的因素是（）。
A、企業(yè)的行業(yè)特點
B、工會
C、員工的素質水平
D、管理人員的發(fā)展水平
4.單項選擇題影響員工培訓的外部因素的是（）。
A、企業(yè)的行業(yè)特點
B、工會
C、員工的素質水平
D、管理人員的發(fā)展水平
5.單項選擇題員工培訓的內容主要是增加知識、提高技能、建立正確的態(tài)度。其中主要以（）為突破口，才能激發(fā)員工正確又強烈的動機，進而產生積極的持久的行為，最終引發(fā)組織希望的績效。
A、增加知識
B、提高技能
C、建立正確的態(tài)度
D、建立正確的價值觀
最新試題
人力資源供給預測的方法有（）
題型：多項選擇題
事業(yè)單位管理崗位九級職員崗位對應的是（）
題型：單項選擇題
為聘用急需的高層次人才等特殊需要，按照管理權限報市以上政府人事部門核準設置（）。
題型：單項選擇題
參與違法違紀案件調查、處理的人員應該實行回避制度，回避方式除自行回避和申請回避外，還有（）。
題型：單項選擇題
下面哪個級別不是事業(yè)單位管理崗位等級？（）
題型：單項選擇題
事業(yè)單位屬于（）。
題型：單項選擇題
不是工勤技能崗位等級的是（）。
題型：單項選擇題
下列內容屬于福利的是（）
題型：多項選擇題
（）是對從事某一職業(yè)所必備的學識、技術和能力的基本要求，通過職業(yè)標準，反映了特定職業(yè)所需要專門的知識、技術和技能
題型：單項選擇題
美國的人事監(jiān)察制度中的懲戒機關有（）
題型：多項選擇題