A.所在地衛(wèi)生行政部門
B.醫(yī)療衛(wèi)生機構負責人
C.用人單位負責人
D.用人單位的上級主管部門
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A.排除其他致病因素
B.查明致病因素
C.專家論證
D.醫(yī)療機構出具證明
A.縣級以上人民政府
B.省級以上人民政府
C.國務院
D.當?shù)?/p>
A.職業(yè)保險
B.職業(yè)健康監(jiān)護
C.職業(yè)健康檢查
D.職業(yè)健康管理
A.負責人
B.勞動者
C.負責人和勞動者
D.生產人員
A.勞動保障部門
B.各級人民政府
C.各級工會組織
D.用人單位上級主管部門
最新試題
《行政處罰法》的立法依據(jù)是（）。
依據(jù)《最高人民法院、最高人民檢察院關于辦理危害礦山生產安全事故刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》，煤礦生產安全事故發(fā)生后，可能被判處三年以下有期徒刑的情形有（）。
當發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生時，衛(wèi)生行政部門可以采取的臨時控制措施有（）。
勞動者拒絕用人位管理人員（）的，不視為違反勞動合同。
依據(jù)《安全生產許可證條例》的規(guī)定，國家對（）企業(yè)實施安全生產許可證管理。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定，產生職業(yè)病危害的用人單位工作場所的職業(yè)衛(wèi)生要求有（）。
依據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定，地方性法規(guī)可以設定的行政處罰種類包括（）。
對于從輕、減輕或者不予行政處罰的條件，《行政處罰法》規(guī)定，當事人（），應當依法從輕或者減輕行政處罰。
根據(jù)《職業(yè)病防治法》，職業(yè)病前期預防的具體規(guī)定有（）。
衛(wèi)生行政部門在履行監(jiān)督檢查時，有權采取的措施包括（）。