A.將專業(yè)相近的業(yè)務(wù)合并到一個部門
B.以宏觀管理為主
C.實(shí)現(xiàn)職能轉(zhuǎn)變
D.專業(yè)對象分工不宜過細(xì)
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A.全國人大決定
B.全國人大常委會決定
C.中央機(jī)構(gòu)編制委員會決定
D.國務(wù)院決定
A.行政組織名稱
B.行政組織規(guī)模
C.行政組織編
D.行政組織層次
A.上級人大負(fù)責(zé)并報(bào)告工作
B.同級人大負(fù)責(zé)并報(bào)告工作
C.上級中共黨委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作
D.同級中共黨委負(fù)責(zé)并報(bào)告工作
A.中央集權(quán)制
B.分權(quán)制
C.聯(lián)省自治
D.地方自治
A.集權(quán)制
B.分權(quán)制
C.完整制
D.分離制
最新試題
簡述影響行政組織心理形成的相關(guān)因素。
下列選項(xiàng)屬于行政組織建設(shè)目標(biāo)涉及的對象有()
績效管理最根本的價(jià)值取向是()
行政組織績效管理過程包括()
行政組織責(zé)任管理制度建設(shè)的內(nèi)容包括()
行政組織績效管理過程需要對各種資源進(jìn)行整合,需要整合的資源包括()
公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。
組織過程理論的研究,行政組織運(yùn)行機(jī)制主要包括()
按照政府組織提供公共產(chǎn)品權(quán)限,把行政組織發(fā)展模式分為()
行政組織責(zé)任的產(chǎn)生和發(fā)展大致經(jīng)歷了無責(zé)任、不完全責(zé)任、完全責(zé)任三個階段。