A.愛沙尼亞
B.高盧
C.意大利
D.伊里利亞
E.東方
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A.人員
B.目標(biāo)
C.經(jīng)費(fèi)
D.權(quán)力
E.責(zé)任
A.首長制
B.合議制
C.混合制
D.集權(quán)制
E.分權(quán)制
A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平
B.職能種類
C.人口數(shù)量
D.行政區(qū)劃
E.國際關(guān)系
A.重人際關(guān)系的穩(wěn)定
B.重事不重人
C.明哲保身
D.晉升失去激勵作用
E.重視權(quán)力斗爭
A.品位
B.群團(tuán)
C.結(jié)構(gòu)
D.職位
最新試題
目標(biāo)管理理論受到來自于()等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。
關(guān)于國家政府的起源,亞里士多德認(rèn)為,國家是一種人的合作關(guān)系共同體,它具有人們遵從的權(quán)威性,保證國民利益的實(shí)現(xiàn)。
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員(被領(lǐng)導(dǎo)者)構(gòu)成。
簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。
下列選項屬于行政組織風(fēng)險性決策使用條件的有()
簡述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對行政組織的作用。
下列選項屬于行政組織宏觀環(huán)境的是()
行政組織責(zé)任管理制度建設(shè)的內(nèi)容包括()
馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。
在代議制國家,議會監(jiān)督政府行政組織政治責(zé)任的具體方式包括()