單項選擇題以職工為中心的領(lǐng)導行為最關(guān)心的是（）

A.職工的成長及參與
B.下屬的執(zhí)行情況
C.職權(quán)與獎勵權(quán)力
D.對工作過程的集中控制


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1.多項選擇題組織文化主要功能有（）

A.整合功能
B.適應功能
C.導向功能
D.發(fā)展功能
E.持續(xù)功能

2.多項選擇題組織文化的主要內(nèi)容包括（）

A.組織的價值觀
B.組織精神
C.組織結(jié)構(gòu)
D.倫理規(guī)范
E.組織素養(yǎng)

3.單項選擇題下列關(guān)于組織文化的說法中不正確的是（）

A.一般的文化都是在非自覺的狀態(tài)下形成的，組織文化則可以是在組織努力的情況下形成
B.文化組織具有自我延續(xù)性，不會因為領(lǐng)導層的人事變更而立即消失
C.仁者見仁，智者見智，組織文化應該使組織成員面對某些倫理問題時產(chǎn)生多角度的認識
D.組織文化的內(nèi)容和力量會對組織員工的行為產(chǎn)生影響

4.單項選擇題（）使得組織文化能夠更加適應時代的要求，并且形成歷史性與時代性相統(tǒng)一的組織文化

A.超個體的獨特性
B.相對獨特性
C.融合繼承性
D.發(fā)展性

5.多項選擇題職務設計的方法有（）

A.職務輪換
B.職務擴大化
C.職務豐富化
D.工作團隊