A、服務(wù)的無形性、不可儲(chǔ)藏性
B、公共產(chǎn)品具有中間性質(zhì)
C、公共部門績(jī)效的因果關(guān)系難以確認(rèn)
D、公共部門的產(chǎn)出和產(chǎn)出的最終社會(huì)效果之間有時(shí)間尚的滯后性
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A、組織依存性
B、職業(yè)性
C、倫理理性
D、持續(xù)性和廣泛性
A、觀念形態(tài)的公共管理倫理意識(shí)
B、時(shí)間形態(tài)的公共管理倫理行為
C、觀念形態(tài)的公共管理倫理情感
D、觀念和行為結(jié)合形態(tài)的公共管理倫理評(píng)價(jià)
A、公共管理理想
B、公共管理態(tài)度
C、公共管理義務(wù)
D、公共管理紀(jì)律
A、導(dǎo)向功能
B、調(diào)節(jié)功能
C、規(guī)范功能
D、凝聚功能
A、公正原則
B、效率原則
C、人本原則
D、誠(chéng)信原則
最新試題
公共政策的多個(gè)備選方案之間需要具有互斥性，避免霍布森選擇。
管制性公共問題需要擁有強(qiáng)制性公共權(quán)力的管理主體加以解決。
公共組織特定功能的存在與維持是其職責(zé)履行的前提。
我國(guó)倡導(dǎo)建立“政府規(guī)范市場(chǎng)，市場(chǎng)調(diào)節(jié)企業(yè)”的宏觀、間接的運(yùn)行方式。
以下哪種指標(biāo)不屬于效能指標(biāo)？（）
效率可以分為兩種類型：配置效率，指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本；生產(chǎn)效率，指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。
公共政策的目標(biāo)導(dǎo)向?qū)嵸|(zhì)上就是問題導(dǎo)向。
我國(guó)公共部門的文化功能主要體現(xiàn)在精神文明建設(shè)上。
公共權(quán)力監(jiān)控的類型不包括以下哪種？（）
受自由放任主義影響，西方國(guó)家的公共部門基本上起著維護(hù)社會(huì)與市場(chǎng)秩序的“守夜人”角色。