A.社會保障基金形式多元化
B.社會保障基金管理市場化
C.放松了社會保障基金投資限制
D.重視社會保障基金監(jiān)管
E.加強社會保障基金與金融市場互動
F.社會保障基金尋求海外投資
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A.公共項目
B.私人項目
C.國家項目
D.企業(yè)項目
A.丹東
B.四平
C.黃石
D.株洲
A.住房公積金制度
B.經(jīng)濟適用住房制度
C.廉租住房制度
D.宅基地制度
A.相對金額制
B.絕對金額制
C.薪資比例制
D.物價比例制
A.社會保障關系研究
B.社會保障歷史發(fā)展研究
C.社會保障理論研究
D.社會保障內容研究
最新試題
基本養(yǎng)老保險個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低于銀行存款利率,并免征利息稅。
參加職工基本養(yǎng)老保險的個人達到法定退休年齡后,累計繳費不足十五年,個人可以書面申請終止職工基本養(yǎng)老保險關系。
個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險關系隨本人轉移,達到法定退休年齡時基本養(yǎng)老金分段計算、分別支付。
國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費用由用人單位承擔。
社會保障體系一般包括哪些制度?
失業(yè)保險基金必須存入財政部門在國有商業(yè)銀行開設的社會保障基金財政專戶,實行收支單線管理。
機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革要堅持公平與效率相結合的原則,除此之外還應堅持權利與義務相對應、保障水平與經(jīng)濟發(fā)展水平相適應、改革前與改革后待遇水平相銜接、解決突出矛盾與保證可持續(xù)發(fā)展相促進的原則。
基本養(yǎng)老保險制度是由國家立法,強制實施,費用由國家、企業(yè)和職工個人三者合理負擔,建立養(yǎng)老保險基金,以保障職工退休后的基本生活。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員不可以參加職工基本醫(yī)療保險。
應當從工傷保險基金中支付的醫(yī)療費用,不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。