A.應(yīng)該
B.可以
C.不需
D.必須
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A.50人
B.60人
C.80人
D.100人
A.90%
B.95%
C.98%
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A.勞動部門
B.建設(shè)主管部門
C.建設(shè)單位
D.工程監(jiān)理單位
最新試題
承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報(bào)上個(gè)月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。
并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊(duì)伍都要進(jìn)行普法維權(quán)教育并報(bào)主管部門備案。
勞動安全衛(wèi)生是指勞動者在勞動生產(chǎn)過程中,生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。
施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。
企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。
東方建設(shè)集團(tuán)是否應(yīng)該給付張某所欠工人工資,為什么?
用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1天。
工傷保險(xiǎn)費(fèi)作為規(guī)費(fèi),可以作為讓利因素參與競標(biāo);在招投標(biāo)及合同簽訂過程中應(yīng)單獨(dú)列支。
施工現(xiàn)場是實(shí)名制管理的重點(diǎn)。
簡述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。