多項(xiàng)選擇題固定期限勞動(dòng)合同可以是()

A.6個(gè)月
B.3年
C.5年
D.20年
E.約定工作完成時(shí)


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1.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)培訓(xùn)后評(píng)估內(nèi)容包括()

A.培訓(xùn)強(qiáng)度評(píng)估
B.培訓(xùn)量評(píng)估
C.培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成情況評(píng)估
D.培訓(xùn)效果效益綜合評(píng)估
E.培訓(xùn)工作者的工作績(jī)效評(píng)估

3.多項(xiàng)選擇題在考評(píng)周期內(nèi)發(fā)生()的勞務(wù)隊(duì)伍不得在公司范圍內(nèi)承攬掰工程。

A.聚眾圍堵事件
B.惡性惡意討要事件
C.達(dá)不到合同約定工期要求
D.責(zé)任安全事故
E.責(zé)任質(zhì)量事故

4.多項(xiàng)選擇題凡在公司范圍承接勞務(wù)分包工程施工的勞務(wù)作業(yè)隊(duì)伍,經(jīng)一次考評(píng)不合格將()

A.按照不合格隊(duì)伍予以公布
B.簽訂終止協(xié)議
C.限期整改
D.不得在公司范圍內(nèi)承攬新工程
E.要求作業(yè)隊(duì)長參加考核培訓(xùn)

5.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)作業(yè)的發(fā)包方是()。

A.建設(shè)主管單位
B.建設(shè)單位
C.施工總承包企業(yè)
D.專業(yè)分包企業(yè)
E.勞務(wù)分包企業(yè)

最新試題

承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報(bào)上個(gè)月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。

題型:判斷題

我國的社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用由國家、企業(yè)、個(gè)人三方或企業(yè)、個(gè)人雙方共同承擔(dān)。

題型:判斷題

產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下,某工種、某種技術(shù)等級(jí)的工人小組或個(gè)人,在單位時(shí)間內(nèi)(工日)應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。

題型:判斷題

時(shí)間定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下,某工種、某種技術(shù)等級(jí)的工人小組或個(gè)人,完成符合質(zhì)量要求的單位產(chǎn)品所必需的工作時(shí)間。

題型:判斷題

用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息1天。

題型:判斷題

計(jì)件工資是根據(jù)勞動(dòng)者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品數(shù)量或完成的工作量,依據(jù)企業(yè)內(nèi)部確定的計(jì)件工資單價(jià)計(jì)算并支付工資。

題型:判斷題

簡(jiǎn)述勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格核驗(yàn)的通用要求。

題型:?jiǎn)柎痤}

無固定期限勞動(dòng)合同有明確的起始時(shí)間,但終止時(shí)間是以某項(xiàng)工作的完成為條件為勞動(dòng)合同的終止時(shí)間。

題型:判斷題

勞動(dòng)安全衛(wèi)生是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中,生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。

題型:判斷題

簡(jiǎn)述保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的主要措施。

題型:?jiǎn)柎痤}